Содержание:
В начале 2017 года группа компаний «Стандарт качества» успешно прошла аттестацию в Минтруда РБ и открыла новое направление — аустсорсинг по охране труда.
Теперь мы оказываем консалтинговые услуги по разработке и внедрению систем охраны труда на предприятиях. Полученное свидетельство гарантирует, что в штате есть специалисты с опытом в этой сфере более
Наша компания является одной из немногих организаций в РБ с такой аккредитацией, и она внесена в официальный реестр Минтруда.
Для предприятий доступны следующие услуги в сфере охраны труда:
- помощь в разработке документации;
- организация работы по охране труда;
- проведение семинаров и консультаций;
- контроль за соблюдением законодательства.
«Стандарт качества» проводит такие работы официально, поэтому мы гарантированно избавим вас от возможных претензий со стороны надзорных органов. Аккредитованная организация выполняет обязанности, которые принято возлагать на руководителей, инженеров по охране труда и начальников подразделений. Это значительно экономит время и ресурсы персонала. Дополнительно учитываются все актуальные требования законодательства, что практически исключает наложение штрафов и вынесение предписаний. Также упрощается организация обучения специалистов и проведение инструктажей.
Услуги такого аутсорсинга необходимы, если нет возможности или экономически нецелесообразно выделить работников для организации и поддержания функционирования системы охраны труда.
Остерегайтесь мошенников! Подобную работу могут выполнять только компании с соответствующим свидетельством. Об этом говорится в ст. 20 «Закона об охране труда». Получение разрешительного документа регламентирует Инструкция «О порядке аккредитации юридических лиц (индивидуальных предпринимателей) на оказание услуг в области охраны труда», утверждённая постановлением Совета Министров РБ от
Почему аутсорсинг охраны труда выгоден для бизнеса?
Передача функций охраны труда на аутсорсинг – это эффективное решение для предприятий, которые хотят минимизировать риски и избежать дополнительных затрат на содержание отдельного специалиста. Ведение охраны труда требует не только наличия квалифицированного персонала, но и постоянного мониторинга изменений в законодательстве, организации инструктажей и контроля за соблюдением норм безопасности. Если компания не имеет в штате компетентных специалистов или не хочет тратить дополнительные ресурсы на их обучение, аутсорсинг становится оптимальным вариантом. Это позволяет сосредоточиться на основной деятельности, не отвлекая сотрудников на выполнение специализированных задач.
Кроме того, аутсорсинг охраны труда снижает вероятность штрафов и предписаний со стороны надзорных органов. Аккредитованные специалисты гарантируют соответствие всех процессов требованиям законодательства, что исключает нарушения и связанные с ними санкции. Благодаря комплексному подходу, компании получают доступ к актуальным знаниям, практическому опыту экспертов и своевременному внедрению изменений в нормативно-правовой базе. В результате предприятие не только соблюдает законодательство, но и повышает уровень безопасности, снижая риски несчастных случаев и улучшая условия труда сотрудников.
